课程顾问-月休4天 底薪+提成

【工作内容】1.客户直接上门咨询的接待服务工作；了解课程体系、课程阶段及各科目的特点，做好招生前的准备工作。引导学员参与校区各项活动，协调教务工作，保证服务质量；2.负责课程、专场活动的现场咨询及其它途径的咨询工作，给学员及家长提供专业的咨询服务；对孩子进行专业的测试和分析，促使家长认可并报名；3.日常电话接听、转接、记录、反馈工作，必要工作信息须直接反馈给上级；仓库管理、盘库、整理规范化（每月进行仓库盘点，及时补充仓库所缺物品）4.及时跟进、催促学员的缴费落实情况；及时跟进核对各类表单；客户电子档案及负责客户维护；进行教师及学员考勤管理，建立学员档案（考勤、学籍档案、获奖记录等）完善家长联系手册及招生咨询系统；5.及时汇报招生工作或部门所安排的工作进展，请示上级审批指导工作；6.定期参加总部组织的专业教务培训，持续学习，共同进步。7.定期进行市场信息的收集和整理以及分析工作，提出合适的市场推广创意。全面执行市场推广方案，并监督执行过程掌握执行进度;
【岗位价值】增加学员总体数量，为全体学员服务，辅助校区开展各项工作，提升公司品牌美誉度，为公司培养优质管理服务人才。
【任职资格】1、专科及以上，不限专业，具有相关的销售工作经验优先；2、具有较强的市场拓展能力；3、具备良好的沟通协调能力；4、具备良好的人际关系处理能力；5、具有敏锐的市场洞察力以及分析能力
【薪资福利】试用期底薪2400元+提成转正期底薪2600元+提成月休4天岗位职责：
1、负责市场调研和需求分析；
2、确定销售部门目标体系和销售配额；
3、制定销售计划和销售预算；
4、完成销售任务和客户的管理；
任职要求：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

招聘联系：131****0921